着手进行企业文化墙设计时，首要步骤是寻找一家提供企业文化墙设计制作一站式服务的专业广告公司。为确保设计与制作过程的顺畅，您需要向广告公司提交以下关键信息：
一、企业视觉识别系统（VI）。这是广告公司设计文化墙的基础，包括LOGO及其衍生形式与颜色，确保整体设计风格的一致性和专业性。
二、企业文化核心内容。明确文化墙的宣传重点，无论是面向外部的产品与案例展示，还是面向内部的企业愿景、使命和价值观的传达，都需精准无误。
三、办公环境描述。包括办公装饰的风格、颜色及形式等，广告公司也可通过现场勘查获取这些信息。若文化墙面积较小，提供墙面尺寸及现场照片将极大提升沟通效率。
四、预算规划。预算直接影响制作材质的选择与zui终呈现效果，因此需提前明确。
五、决策人直接参与。为避免沟通误解与时间浪费，建议甲方公司的决策人直接参与设计沟通过程，确保设计方案符合公司高层期望。
六、额外板块规划。若公司有多余墙面，可考虑增设员工风采展示墙、企业发展历程等板块，丰富文化墙内容。
在设计与制作过程中，还需注意以下几点：
区分主次：明确文化墙的重点内容，通过主次分明的布局吸引观众注意力。
精准定位：确定文化墙的位置、设计风格、内容及预算，确保与企业整体形象相符。
合理布局：结合办公区域空间，优化文化墙布局，为设计奠定基础。
融入文化：文化墙应充分展现企业文化，让客户在了解公司形象的同时，感受到公司精神。
精心设计：注重文化墙的时代感与企业特征，通过图案与色彩的协调统一，将企业文化与企业精神融为一体。
遵循以上流程与注意事项，您将能够打造出一面既美观又富有内涵的企业文化墙。
